1. Общие положения
1.1.
Муниципальное общеобразовательное бюджетное учреждение средняя
общеобразовательная школа с. Белое Озеро муниципального района Гафурийский район
Республики Башкортостан (далее - Учреждение) является правопреемником
государственного образовательного учреждения средняя общеобразовательная школа с.
Белое Озеро Гафурийского района Республики Башкортостан, созданной распоряжением
Администрации Гафурийского района Республики Башкортостан от 08.06.2005г. №336 в
целях реализации права граждан на образование, гарантии общедоступности и
бесплатности дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего
образования.
1.2. Юридический и фактический адрес: 453070, Республика Башкортостан,
Гафурийский район, с. Белое Озеро, ул. Школьная, 6.
1.3. ОУ является некоммерческой организацией и не ставит извлечение прибыли
основной целью своей деятельности.
1.4. По типу реализуемых основных образовательных программ ОУ является
общеобразовательной организацией.
1.5. Организационно-правовая форма ОУ: бюджетное учреждение.
1.6. Учредителем и собственником имущества ОУ является муниципальный район
Гафурийский район Республики Башкортостан.
Функции и полномочия учредителя ОУ в соответствии с федеральными законами,
законами Республики Башкортостан, нормативными правовыми актами муниципального
района Гафурийский район осуществляет Администрация муниципального района
Гафурийский район Республики Башкортостан, именуемое в дальнейшем "Учредитель".
Функции и полномочия собственника имущества ОУ в соответствии с
федеральными законами, законами Республики Башкортостан, нормативными правовыми
актами муниципального района Гафурийский район осуществляет муниципальное
казенное учреждение «Отдел образования» муниципального района Гафурийский район
Республики Башкортостан, именуемый в дальнейшем "Собственник".
1.7. ОУ является юридическим лицом, имеет обособленное имущество,
самостоятельный баланс, лицевые счета в финансовом органе муниципального района
Гафурийский район РБ, печать со своим наименованием, бланки, штампы. ОУ от своего
имени приобретает и осуществляет имущественные и неимущественные права, несет
обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде в соответствии с федеральными
законами.
1.8. ОУ отвечает по своим обязательствам всем имуществом, находящимся у него на
праве оперативного управления, за исключением недвижимого имущества и особо
ценного движимого имущества, закрепленного за ним учредителем или приобретенным
ОУ за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение этого имущества.
Собственник имущества ОУ не несет ответственности по обязательствам ОУ. ОУ не
отвечает по обязательствам Собственника.
1.9. Муниципальное задание для ОУ в соответствии с предусмотренными настоящим
Уставом основными видами деятельности формирует и утверждает учредитель. ОУ не
вправе отказаться от его выполнения.
Сверх муниципального задания ОУ вправе выполнять работы, оказывать услуги,
относящиеся к его основной деятельности, для граждан и юридических лиц за плату и на
одинаковых при оказании однородных услуг условиях в порядке, установленном
федеральными законами. Наряду с видами основной деятельности ОУ может
осуществлять иные виды деятельности, предусмотренные настоящим Уставом, лишь
постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых ОУ создано, и
соответствующие этим целям.
1.10. ОУ осуществляет свою деятельность в соответствии с Федеральным законом от
29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Федеральным
законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», другими
федеральными законами и нормативными правовыми актами РФ, законами и иными
2
правовыми актами Республики Башкортостан, нормативными актами Администрации
муниципального района Гафурийский район РБ, а также настоящим Уставом.
1.11. ОУ проходит лицензирование и государственную аккредитацию в порядке,
установленном федеральным законодательством.
1.12.Полное наименование ОУ: муниципальное общеобразовательное бюджетное
учреждение средняя общеобразовательная школа с. Белое Озеро муниципального района
Гафурийский район Республики Башкортостан.
Сокращенное наименование: МОБУ СОШ с. Белое Озеро.
1.13. ОУ исполняет обязанности по организации и ведению воинского учета граждан
в соответствии с требованиями законодательства РФ. Ответственность за организацию
этой работы возлагается на Директора.
1.14. В ОУ не допускается создание и деятельность политических партий,
религиозных организаций (объединений). Принуждение обучающихся, воспитанников к
вступлению в общественные объединения, в т. ч. в политические партии, а также
принудительное привлечение их к деятельности этих объединений, участию в
агитационных кампаниях и политических акциях не допускается.
1.15.
ОУ
размещает
на
официальном
сайте
в
информационнотелекоммуникационной сети "Интернет" информацию в соответствии с перечнем
сведений, установленных федеральным законодательством, и обеспечивает ее обновление.
1.16. ОУ вправе с согласия Учредителя открывать различные структурные
подразделения, обеспечивающие осуществление образовательной деятельности с учетом
уровня и направленности реализуемых образовательных программ, форм обучения и
режима пребывания обучающихся.
Учреждение имеет филиалы, не являющиеся юридическими лицами:
- основная общеобразовательная школа с. Антоновка,
осуществляющая
общеобразовательные программы дошкольного,
начального и основного общего
образования по следующему адресу: 453070, Республика Башкортостан, Гафурийский
район, с. Антоновка, ул. Школьная, 5/1.
Сокращенное наименование: ООШ с. Антоновка.
- начальная
школа-детский сад д. Татарский Саскуль,
осуществляющая
общеобразовательные программы дошкольного и начального общего образования по
следующему адресу: 453070, Республика Башкортостан, Гафурийский район, д. Татарский
Саскуль, ул. Школьная, 2.
Сокращенное наименование: НШ-детский сад д. Татарский Саскуль.
- начальная
школа-детский сад д. Русский Саскуль,
осуществляющая
общеобразовательные программы дошкольного и начального общего образования по
следующему адресу: 453070, Республика Башкортостан, Гафурийский район, д. Русский
Саскуль, ул. Чапаева, 17а.
Сокращенное наименование: НШ-детский сад д. Русский Саскуль.
Учреждение осуществляет дошкольную образовательную деятельность по
следующему адресу:
- 453070, Республика Башкортостан, Гафурийский район, с. Белое Озеро, ул. Ленина, 6;
Филиалы действуют на основании Устава Учреждения и Положения утвержденного
Директором Учреждения.
2. Предмет, цели и виды деятельности ОУ
2.1. Предметом деятельности ОУ является оказание услуг (выполнение работ) по
реализации предусмотренных федеральными законами, законами Республики
Башкортостан, нормативными правовыми актами РФ и муниципальными правовыми
актами муниципального района Гафурийский район в сфере образования.
2.2. ОУ осуществляет обучение и воспитание в интересах личности, общества,
государства, обеспечивает охрану здоровья и создает благоприятные условия для
разностороннего развития личности, в т. ч. возможности удовлетворения потребности
обучающегося в самообразовании и получении дополнительного образования.
3
2.3. Целями деятельности, для которых создано ОУ, являются:
– формирование общей культуры личности обучающихся на основе усвоения
обязательного минимума содержания общеобразовательных программ, их адаптация к
жизни в обществе, создание основы для осознанного выбора и последующего освоения
профессиональных образовательных программ;
– воспитание у обучающихся гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и
свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье, формирование
здорового образа жизни;
– создание условий для реализации гражданами Российской Федерации гарантированного
государством права на получение общедоступного и бесплатного дошкольного,
начального общего, основного общего и среднего общего образования.
2.4. ОУ осуществляет следующие основные виды деятельности:
– реализация основных программ дошкольного, начального общего, основного общего,
среднего общего образования;
– предоставление специальных условий обучения детей с ограниченными возможностями
здоровья,
– обучение на дому;
– предоставление психолого-педагогической и социальной помощи;
– организация работы центра дневного пребывания;
2.5. В соответствии с предусмотренными в п. 2.4. основными видами деятельности
ОУ выполняет муниципальное задание, которое формируется и утверждается
Учредителем.
2.6. ОУ вправе сверх установленного муниципального задания, а также в случаях,
определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального
задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основным видам
деятельности, предусмотренным 2.4. настоящего Устава, в целях, указанных в п. 2.2
настоящего Устава, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при
оказании одних и тех же услуг условиях.
2.7. ОУ вправе осуществлять виды деятельности (в т. ч. приносящие доход), не
относящиеся к основным, лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради
которых оно создано. Доход от оказания платных образовательных услуг используется
ОУ в соответствии с уставными целями.
2.7.1. Оказание платных дополнительных образовательных услуг, не
предусмотренных муниципальным заданием:
1) обучение по дополнительным общеобразовательным программам;
2) преподавание специальных курсов и циклов дисциплин;
Указанные услуги не могут быть оказаны взамен или в рамках образовательной
деятельности, финансируемой за счет субсидий, предоставляемых из бюджета на
выполнение муниципального задания.
ОУ вправе снизить стоимость платных образовательных услуг по договору с учетом
покрытия недостающей стоимости платных образовательных услуг за счет собственных
средств ОУ, в т. ч. средств, полученных от приносящей доход деятельности,
добровольных пожертвований и целевых взносов физических и (или) юридических лиц.
Основания и порядок снижения стоимости платных образовательных услуг
устанавливаются локальным нормативным актом ОУ и доводятся до сведения заказчика и
(или) обучающегося.
Увеличение стоимости платных образовательных услуг после заключения договора
не допускается, за исключением увеличения стоимости указанных услуг с учетом уровня
инфляции, предусмотренного основными характеристиками федерального бюджета на
очередной финансовый год и плановый период.
2.7.2. Осуществление иной приносящей доход деятельности:
– содержание, уход и присмотр за детьми дошкольного возраста;
2.8. Виды деятельности, требующие в соответствии с законодательством РФ
лицензирования, могут осуществляться ОУ после получения соответствующей лицензии.
4
ОУ не вправе осуществлять виды деятельности, приносящей доход, оказывать
платные услуги и работы, не указанные в настоящем разделе Устава.
2.9. Доходы, полученные ОУ от приносящей доход деятельности, поступают в
самостоятельное распоряжение школы. Имущество, приобретенное ОУ за счет средств,
полученных от приносящей доход деятельности, учитывается обособленно и поступает в
самостоятельное распоряжение ОУ в соответствии с законодательством РФ.
2.10. ОУ создает необходимые условия для работы медицинских учреждений,
осуществляет контроль их работы в целях охраны и укрепления здоровья обучающихся и
работников.
Организация первичной медико-санитарной помощи обучающимся в ОУ
осуществляется медицинским персоналом, закрепленным государственным бюджетным
учреждением здравоохранения Республики Башкортостан Красноусольская центральная
районная больница муниципального района Гафурийский район, который наряду с
администрацией ОУ несет ответственность за проведение профилактических и санитарнопротивоэпидемических мероприятий. ОУ в пределах своей компетенции создает условия
для охраны здоровья обучающихся, обеспечивает:
– текущий контроль за состоянием здоровья обучающихся;
– проведение профилактических и оздоровительных мероприятий, обучение и воспитание
в сфере охраны здоровья граждан в Российской Федерации;
– соблюдение государственных санитарно-эпидемиологических правил и нормативов;
– расследование и учет несчастных случаев с обучающимися во время пребывания в
организации.
2.11. Организация питания возлагается на администрацию. В ОУ функционируют
помещения для питания обучающихся, соответствующие гигиеническим и строительным
нормам (СанПиН, СНИП). Контроль за качеством питания, витаминизацией блюд,
закладкой продуктов питания, кулинарной обработкой, выходом блюд, вкусовыми
качествами пищи, санитарным состоянием пищеблока, правильностью хранения,
соблюдением сроков реализации продуктов возлагается на ответственное лицо,
назначаемое директором Учреждения.
2.12. ОУ в установленном порядке при наличии необходимых материальнотехнических условий и кадрового обеспечения (в пределах выделенных средств) может
открывать группы кратковременного пребывания детей, центр дневного пребывания.
2.13. ОУ в установленном порядке при наличии необходимых материальнотехнических условий и кадрового обеспечения (в пределах выделенных средств) может
открывать группы, реализующие программы дошкольного образования.
2.14. Образовательный процесс в группах, реализующих программы дошкольного
образования, осуществляется на основании требований, предъявляемых Федеральным
государственным
образовательным
стандартом
дошкольного
образования
и
соответствующими действующими СанПиН, иными нормативными актами федерального,
регионального и муниципального уровня.
2.15. При реализации дополнительных образовательных программ деятельность
обучающихся осуществляется в различных объединениях по интересам (клубах, секциях,
группах, кружках, студиях, ансамбле, театре).
Организация образовательного процесса дополнительного образования детей
предусматривает возможность участия родителей (законных представителей)
обучающихся в работе объединений с согласия педагога дополнительного образования и
без включения их в списочный состав объединений.
3. Организация образовательного процесса
3.1. ОУ осуществляет образовательный процесс в соответствии с уровнем основных
общеобразовательных программ:
– дошкольное общее образование (нормативный срок освоения 5 лет);
– начальное общее образование (нормативный срок освоения 4 года);
– основное общее образование (нормативный срок освоения 5 лет);
– среднее общее образование (нормативный срок освоения 2 года).
5
3.2. Начальное общее образование направлено на формирование личности
обучающегося, развитие его индивидуальных способностей, положительной мотивации и
умений в учебной деятельности (овладение чтением, письмом, счетом, основными
навыками учебной деятельности, элементами теоретического мышления, простейшими
навыками самоконтроля, культурой поведения и речи, основами личной гигиены и
здорового образа жизни).
Основное общее образование направлено на становление и формирование личности
обучающегося (формирование нравственных убеждений, эстетического вкуса и здорового
образа жизни, высокой культуры межличностного и межэтнического общения, овладение
основами наук, государственным языком Российской Федерации, навыками умственного
и физического труда, развитие склонностей, интересов, способности к социальному
самоопределению).
Среднее общее образование направлено на дальнейшее становление и формирование
личности обучающегося, развитие интереса к познанию и творческих способностей
обучающегося, формирование навыков самостоятельной учебной деятельности на основе
индивидуализации и профессиональной ориентации содержания среднего общего
образования, подготовку обучающегося к жизни в обществе, самостоятельному
жизненному выбору, продолжению образования и началу профессиональной
деятельности.
Организация образовательной деятельности по образовательным программам
начального общего, основного общего и среднего общего образования может быть
основана на дифференциации содержания с учетом образовательных потребностей и
интересов обучающихся, обеспечивающих углубленное изучение отдельных учебных
предметов, предметных областей соответствующей образовательной программы
(профильное обучение).
Начальное общее образование, основное общее образование, среднее общее
образование являются обязательными уровнями образования. Обучающиеся, не
освоившие основной образовательной программы начального общего и (или) основного
общего образования, не допускаются к обучению на следующих уровнях общего
образования. Требование обязательности среднего общего образования применительно к
конкретному обучающемуся сохраняет силу до достижения им возраста восемнадцати лет,
если соответствующее образование не было получено обучающимся ранее.
3.3. Обучение и воспитание в Учреждении ведется на русском языке. В Учреждении
ведется изучение башкирского языка, как государственного в соответствии с учебными
планами.
3.4. Наполняемость классов не может превышать 25 человек. Исходя из категории
обучающихся с ограниченными возможностями здоровья их численность в классе
(группе) не должна превышать 15 человек.
Пределы наполняемости классов-комплектов устанавливается в соответствии с
нормативами действующих СанПиН.
3.5.При наличии необходимых условий и средств возможно деление классов на
группы с меньшей наполняемостью при проведении занятий по отдельным учебным
предметам.
3.6. Организация образовательного процесса в ОУ осуществляется в соответствии с
образовательными программами и расписаниями занятий. Расписание занятий
утверждается приказом Директора. Формы организации образовательного процесса
определяются ОУ.
3.7. Содержание образования в ОУ определяется образовательными программами,
утверждаемыми ОУ самостоятельно. Основные образовательные программы в ОУ
разрабатываются на основе соответствующих примерных основных образовательных
программ и обеспечивают достижение обучающимися результатов освоения основных
образовательных
программ,
установленных
соответствующими
федеральными
государственными образовательными стандартами.
6
Содержание общего образования и условия организации обучения обучающихся с
ограниченными возможностями здоровья определяются адаптированной образовательной
программой, а для инвалидов также в соответствии с индивидуальной программой
реабилитации инвалида.
3.8. С учетом потребностей и возможностей личности образовательные программы
осваиваются в следующих формах обучения: очной, очно-заочной, заочной. Формы
обучения по основной образовательной программе по каждому уровню образования
определяются соответствующими федеральными государственными образовательными
стандартами. Формы обучения по дополнительным образовательным программам
определяются ОУ самостоятельно.
Допускается сочетание форм получения образования и форм обучения.
Перевод обучающегося на получение образования в иной форме осуществляется в
установленном порядке с согласия родителей (законных представителей).
3.9. ОУ обеспечивает занятия на дому с обучающимися по индивидуальному
учебному плану в соответствии с заключением медицинской организации о состоянии
здоровья и в письменной форме обращением родителей (законных представителей).
Порядок организации освоения образовательных программ на дому регламентируется
локальным актом ОУ, разработанным на основании соответствующего нормативного
правового акта субъекта Российской Федерации.
3.10. Учебный год начинается в ОУ, как правило, 1 сентября и заканчивается в
соответствии с учебным планом соответствующей общеобразовательной программы.
Начало учебного года может переноситься при реализации общеобразовательной
программы в очно-заочной форме обучения не более чем на один месяц, в заочной форме
обучения – не более чем на три месяца.
В
процессе
освоения
общеобразовательных
программ
обучающимся
предоставляются каникулы. Сроки начала и окончания каникул определяются ОУ
самостоятельно в соответствии с учебным планом.
Для обучающихся первых классов в течение года устанавливаются дополнительные
недельные каникулы.
3.11. Режим занятий обучающихся устанавливается соответствующим локальным
актом ОУ (Правилами внутреннего распорядка обучающихся в образовательной
организации).
Учебная нагрузка, в том числе внеучебная нагрузка, режим занятий обучающихся
определяются на основе рекомендаций органов здравоохранения.
Обучение в ОУ осуществляется с соблюдением санитарно-эпидемиологических
требований.
3.12. Шестидневная учебная неделя в ОУ устанавливается с учетом максимально
допустимой недельной нагрузки на одного обучающегося.
Продолжительность урока (академический час) во всех классах составляет 45 минут,
за исключением 1 класса. Обучение в 1 классе осуществляется с соблюдением
дополнительных требований, установленных СанПиН.
3.13. Продолжительность перемен между уроками составляет 10 минут (или более), 2
большие перемены (после 3 и 4 уроков) – по 20 минут для приема пищи.
3.14. Освоение общеобразовательной программы, в т. ч. отдельной части или всего
объема учебного предмета, курса, дисциплины (модуля) общеобразовательной
программы, сопровождается текущим контролем успеваемости и промежуточной
аттестацией обучающихся. Формы, периодичность и порядок проведения текущего
контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся определяются
соответствующим Положением ОУ о формах, периодичности, порядке текущего контроля
успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся.
3.15. В ОУ применяется форма и система оценивания, установленная
соответствующим локальным актом.
3.16. В 1 классе, а также по отдельным предметам (дисциплинам), в т. ч. разделам
программ по решению Педагогического совета ОУ, допускается применение
7
безотметочных и иных систем оценок успеваемости обучающихся. Данное решение
доводится до сведения родителей (законных представителей) и обучающихся до начала
следующего учебного года.
3.17. В случае несогласия обучающегося, его родителей (законных представителей) с
результатами промежуточной аттестации, а также с текущей оценкой знаний по предмету
за четверть (триместр, полугодие) обучающийся (его родители или законные
представители) имеет право на обращение в Комиссию по урегулированию споров ОУ.
3.18. Неудовлетворительные результаты промежуточной аттестации по одному или
нескольким учебным предметам, курсам, дисциплинам (модулям) образовательной
программы или не прохождение промежуточной аттестации при отсутствии
уважительных причин признаются академической задолженностью.
3.19. Ответственность за ликвидацию обучающимися академической задолженности
в течение следующего учебного года возлагается на их родителей (законных
представителей).
3.20. Обучающиеся, имеющие академическую задолженность, вправе пройти
промежуточную аттестацию по соответствующим учебному предмету, курсу, дисциплине
(модулю) не более двух раз в сроки, определяемые локальным актом ОУ, в пределах
одного года с момента образования академической задолженности. В указанный период
не включаются время болезни обучающегося, нахождение его в академическом отпуске
или отпуске по беременности и родам.
3.21. Для проведения промежуточной аттестации во второй раз образовательной
организацией создается комиссия.
3.22.Обучающиеся, не прошедшие промежуточную аттестацию по уважительным
причинам или имеющие академическую задолженность, переводятся в следующий класс
условно.
3.23. Обучающиеся не ликвидировавшие в установленные сроки академическую
задолженность с момента ее образования, по усмотрению их родителей (законных
представителей) оставляются на повторное обучение, переводятся на обучение по
адаптированным образовательным программам в соответствии с рекомендациями
психолого-медико-педагогической комиссии либо на обучение по индивидуальному
учебному плану.
3.24. Обучающиеся, не освоившие образовательную программу предыдущего
уровня, не допускаются к обучению на следующей ступени общего образования.
3.26. Освоение общеобразовательных программ основного общего и среднего
общего образования завершается обязательной государственной (итоговой) аттестацией
обучающихся. Государственная (итоговая) аттестация осуществляется в формах и
порядке, установленными нормативными правовыми актами федерального уровня.
3.28. К государственной итоговой аттестации допускается обучающийся, не
имеющий академической задолженности и в полном объеме выполнивший учебный план
или индивидуальный учебный план, если иное не установлено порядком проведения
государственной итоговой аттестации по соответствующим образовательным
программам.
3.29. Обучающиеся, не прошедшие государственную итоговую аттестацию или
получившие на государственной итоговой аттестации неудовлетворительные результаты,
вправе пройти государственную итоговую аттестацию в сроки, определяемые порядком
проведения государственной итоговой аттестации по соответствующим образовательным
программам.
3.30. Лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию по
образовательным программам основного общего и среднего общего образования,
выдается аттестат об основном общем или среднем общем образовании, подтверждающий
получение общего образования соответствующего уровня.
Лицам, успешно прошедшим итоговую аттестацию, выдаются документы об
образовании и (или) о квалификации, образцы которых устанавливаются ОУ.
8
3.31. Лицам, не прошедшим итоговую аттестацию или получившим на итоговой
аттестации неудовлетворительные результаты, а также лицам, освоившим часть
образовательной программы основного общего и среднего общего образования и (или)
отчисленным из образовательной организации, выдается справка об обучении или о
периоде обучения по образцу, установленному ОУ.
3.32. Лица, осваивающие образовательную программу в форме семейного
образования или самообразования либо обучавшиеся по не имеющей государственной
аккредитации образовательной программе основного общего или среднего общего
образования, вправе пройти экстерном промежуточную и государственную итоговую
аттестацию в ОУ по имеющим государственную аккредитацию образовательным
программам основного общего и среднего общего образования,
бесплатно. При
прохождении указанной аттестации экстерны пользуются академическими правами
обучающихся по соответствующей образовательной программе.
4. Правила приема, порядок и основания отчисления и восстановления
обучающихся
4.1. Правила приема в ОУ.
4.1.1. Прием в ОУ осуществляется с целью получения образования по
образовательным программам ОУ, а также для прохождения промежуточной и (или)
государственной итоговой аттестации лиц, получающих образование вне образовательных
организаций.
4.1.2. ОУ обеспечивает прием всех подлежащих обучению граждан, проживающих
на территории муниципального района Гафурийский район, закрепленной
соответствующими органами местного самоуправления за ОУ и имеющих право на
получение общего образования. Закрепленным лицам может быть отказано в приеме по
причине отсутствия свободных мест в ОУ.
4.1.3. Для детей, не зарегистрированных на закрепленной территории, прием
заявлений в первый класс начинается с 1 августа текущего года до момента заполнения
свободных мест, но не позднее 5 сентября текущего года.
4.1.4.При приеме на свободные места граждан, не зарегистрированных на
закрепленной территории, преимущественным правом обладают граждане, имеющие
право на первоочередное предоставление места в учреждении в соответствии с
законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами субъектов
Российской Федерации.
4.1.5. Правила приема граждан в ОУ устанавливаются соответствующим локальным
актом в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.1.6. Прием закрепленных лиц в учреждения всех видов осуществляется без
вступительных испытаний (процедур отбора).
По общеобразовательным программам углубленного и(или) профильного изучения
отдельных предметов, в целях наиболее полного удовлетворения потребностей
обучающихся в Правилах приема граждан в ОУ предусматриваются механизмы
выявления склонностей детей к углубленной и/или профильной подготовке по
соответствующим учебным предметам.
4.1.7. Прием в ОУ оформляется приказом Директора ОУ.
4.1.8. Дети, зачисленные в ОУ для освоения программы дошкольного образования,
продолжают обучение в ОУ на уровне начального общего образования и последующих
уровней.
4.1.9. В первый класс принимаются дети с достижения ими возраста 6 лет 6 месяцев
при отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья, но не позже достижения ими
возраста 8 лет. На основании решения Учредителя ОУ может осуществить прием детей
для обучения в более раннем возрасте.
4.1.10. При наличии свободных мест ОУ вправе принять обучающихся во 2–11
классы из других организаций, осуществляющих образовательную деятельность.
9
4.1.11. При приеме ОУ знакомит обучающегося и (или) его родителей (законных
представителей) с настоящим Уставом, лицензией на осуществление образовательной
деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации, образовательными
программами, реализуемыми ОУ, и другими документами, регламентирующими
организацию и осуществление образовательной деятельности, права и обязанности
обучающихся.
4.1.12. ОУ принимает обучающихся в 10 класс всех выпускников 9-х классов ОУ,
желающих продолжить обучение и освоивших программу основного общего образования.
4.1.13. Прием граждан в ОУ осуществляется по личному заявлению родителей
(законных представителей) ребенка при предъявлении документов, установленных
Правилами приема в ОУ, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской
Федерации.
4.1.14. Зачисление в ОУ лица, находящегося на семейной форме образования, для
продолжения обучения в образовательной организации осуществляется в соответствии с
нормативными правовыми актами Российской Федерации и Порядком приема граждан на
обучение по образовательным программам начального общего, основного общего и
среднего общего образования в ОУ.
4.1.15. В случае приема в ОУ на обучение по образовательным программам
дошкольного образования или за счет средств физических и (или) юридических лиц
изданию распорядительного акта руководителя о приеме лица на обучение предшествует
заключение договора об образовании.
4.2. Порядок и основания отчисления обучающихся.
4.2.1. Отчисление обучающихся из образовательной организации осуществляется:
– в связи с получением образования (завершением обучения);
– по инициативе обучающегося или родителей (законных представителей)
несовершеннолетнего обучающегося, в т. ч. в случае перевода обучающегося для
продолжения освоения образовательной программы в другую организацию,
осуществляющую образовательную деятельность;
– по инициативе ОУ, в случае применения к обучающемуся, достигшему возраста
пятнадцати лет, отчисления как меры дисциплинарного взыскания;
– в случае установления нарушения порядка приема в ОУ, повлекшего незаконное
зачисление обучающегося в образовательную организацию;
– по обстоятельствам, не зависящим от воли обучающегося или родителей (законных
представителей) несовершеннолетнего обучающегося и организации, осуществляющей
образовательную деятельность.
4.2.2. Отчисление из ОУ осуществляется в порядке, предусмотренном Положением о
порядке и основаниях перевода, отчисления и восстановления обучающихся в ОУ и
оформляется распорядительным актом руководителя ОУ.
4.2.3. Отчисление несовершеннолетнего обучающегося, достигшего возраста
пятнадцати лет, из ОУ как мера дисциплинарного взыскания допускается за
неоднократное
совершение
дисциплинарных
проступков.
Указанная
мера
дисциплинарного взыскания применяется, если иные меры дисциплинарного взыскания и
меры педагогического воздействия не дали результата и дальнейшее пребывание
обучающегося в ОУ оказывает отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает
их права и права работников ОУ, а также нормальное функционирование ОУ.
4.2.4. Отчисление несовершеннолетнего обучающегося как мера дисциплинарного
взыскания не применяется, если сроки ранее примененных к обучающемуся мер
дисциплинарного взыскания истекли и (или) меры дисциплинарного взыскания сняты в
установленном порядке.
4.2.5. Решение об отчислении несовершеннолетнего обучающегося, достигшего
возраста пятнадцати лет и не получившего основного общего образования, как мера
дисциплинарного взыскания принимается с учетом мнения его родителей (законных
представителей) и с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.
Решение об отчислении обучающихся – детей-сирот, детей, оставшихся без попечения
10
родителей, принимается с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их
прав и органа опеки и попечительства.
4.2.6. Об отчислении несовершеннолетнего обучающегося в качестве меры
дисциплинарного взыскания ОУ незамедлительно информирует отдел образования
муниципального района Гафурийский район.
Отдел образования муниципального района Гафурийский район и родители
(законные представители) несовершеннолетнего обучающегося, отчисленного из ОУ не
позднее чем в месячный срок принимают меры, обеспечивающие получение
несовершеннолетним общего образования.
4.2.7. Если с обучающимся или родителями (законными представителями)
несовершеннолетнего обучающегося заключен договор об образовании (оказании
платных образовательных услуг), на основании распорядительного акта руководителя
СОШ с. Белое Озеро об отчислении обучающегося такой договор расторгается.
4.2.8. При досрочном прекращении образовательных отношений ОУ в трехдневный
срок после издания распорядительного акта об отчислении обучающегося выдает лицу,
отчисленному из этой организации, справку об обучении по образцу, установленному ОУ.
4.3. Порядок и условия восстановления в ОУ обучающегося, отчисленного по
инициативе СОШ с. Белое Озеро, определяются Положением о порядке и основаниях
перевода, отчисления и восстановления обучающихся ОУ.
5. Основные характеристики образовательного процесса
в дошкольной группе Учреждения
5.1.Учреждение реализует программу дошкольного воспитания в дошкольной
разновозрастной группе и группе кратковременного пребывания при Учреждении.
Контингент детей в дошкольной группе формируется в соответствии с их
возрастом;
Количество групп определяется в зависимости от санитарных норм и условий
образовательного процесса, предельной наполняемости, принятой при расчете норматива
бюджетного финансирования.
5.2. В дошкольную группу принимаются дети в возрасте от 1,5 лет до 7 лет
включительно.
Прием производится на основании следующих документов:
- заявление о приеме от родителей (законных представителей) на имя директора;
- копию свидетельства о рождении (заверяется директором Учреждения);
- медицинскую карту ребенка.
Направление детей в дошкольное образовательное учреждение компенсирующей
направленности осуществляется только с согласия родителей по заключению психолога
педагогической и медико-педагогической комиссии.
Тестирование детей при приеме их в дошкольную группу не проводится.
При приеме заключается договор между Учреждением и родителями (лицами, их
заменяющими) ребенка, подписание которого является обязательным для обеих сторон.
5.3. Отчисление ребенка из дошкольной группы может производиться по заявлению
родителей (лиц, их заменяющих).
5.4. Режим работы в дошкольной группе установлен Учредителем, исходя из
потребностей семьи и возможностей бюджетного финансирования Учреждения, и
является следующим:
- рабочая неделя пятидневная;
- длительность работы дошкольной группы девятичасовая;
- ежедневный график работы с 8.00. до 17.00.
Длительность пребывания детей в группе кратковременного пребывания
регулируется договором с родителями от 3-х до 5-и часов. Рабочая неделя пятидневная;
ежедневный график работы с 9.00 до 14.00 ч.
5.5. Обучение и воспитание в дошкольных группах ведется на русском языке.
11
5.6. Учреждение самостоятельно в выборе форм, средств и методов обучения и
воспитания в пределах, определенных Федеральным Законом «Об образовании в
Российской Федерации».
Содержание дошкольного образования определяется основной общеобразовательной
программой дошкольного образования:
«Детство» под редакцией Бабаевой Т.И.,
Гогоберидзе А.Г. и другими региональными программами.
Согласно ФГОС в дошкольном образовании на примерные основные
общеобразовательные программы, утвержденные Министерством образования и науки,
отводится не менее 60% времени, которое ребенок проводит в дошкольной группе.
Остальные 40% времени составляет часть программы, формируемая участниками
образовательного процесса.
5.7. Учреждение устанавливает максимальный объем образовательной нагрузки
детей во время занятий, соответствующих требованиям санитарным правилам (младшая
группа – 10 занятий, длительность не более 10-15 минут; средняя группа – 11 занятий, не
более 20 минут; старшая группа – 13 занятий, длительность не более 20-25 минут,
подготовительная группа – 15 занятий, длительность не более 30 минут).
5.8. Участниками образовательного процесса в дошкольной группе Учреждения
являются дети, педагогические работники, родители детей.
Взаимоотношения участников строятся на основе сотрудничества, уважения
личности, приоритета общечеловеческих ценностей.
5.9. Права детей:
- Учреждение обеспечивает права каждого ребенка в соответствии с Конвенцией о правах
ребенка, и действующим законодательством.
Ребенку гарантируется:
- охрана жизни и здоровья;
- защита от всех форм физического и психического насилия;
- защита его достоинств;
- удовлетворение потребностей в эмоционально-личностном общении;
- удовлетворение физиологических потребностей в питании, сне, отдыхе в соответствии с
его возрастом и индивидуальными особенностями развития;
- развитие его творческих способностей и интересов;
- предоставление оборудования, игр, игрушек, учебных пособий.
5.10. Родители (лица, их заменяющие) имеют право:
- защищать права и интересы ребенка;
- принимать участие в работе Совета педагогов Учреждения с правом совещательного
голоса;
- вносить предложения по улучшению работы с детьми, в том числе по организации
дополнительных образовательных и медицинских услуг;
- присутствовать в группе, которую посещает ребенок, на условиях, определенных
договором между Учреждением и родителями;
- выбирать педагога для работы с ребенком при наличии соответствующих условий;
- ходатайствовать об отсрочке родительской платы или ее уменьшении перед
Учредителем, руководителем Учреждения;
- заслушивать отчеты педагогов о работе с детьми;
- досрочно расторгать договор между Учреждением и родителями.
5.11. Родители (лица, их заменяющие) обязаны:
- выполнять Устав Учреждения;
- соблюдать условия договора между Учреждением и родителями каждого ребенка;
- оказывать Учреждению посильную помощь в реализации его уставных задач;
- вносить плату за содержание ребенка в дошкольных группах Учреждения до 10 числа
каждого месяца.
Учреждение предоставляет дополнительные льготы многодетным семьям, детям –
инвалидам.
5.12. Педагог дошкольной группы Учреждения имеет право:
12
- участвовать в работе Совета педагогов;
- избирать и быть избранным председателем Совета педагогов Учреждения;
- выбирать, разрабатывать и применять образовательные программы (в том числе
авторские), методики обучения и воспитания; учебные пособия и материалы;
- защищать свою профессиональную честь и достоинство и деловой репутации;
- требовать у администрации Учреждения создания условий, необходимых для
выполнения должностных обязанностей, повышения квалификации;
- повышать квалификацию, профессиональное мастерство;
- аттестоваться на основе соискательства на соответствующую квалификационную
категорию;
- получать социальные льготы и гарантии, установленные законодательством Российской
Федерации.
5.13. Педагог дошкольной группы Учреждения обязан:
- выполнять Устав Учреждения;
- соблюдать должностные инструкции, Правила внутреннего распорядка Учреждения;
- охранять жизнь и здоровье детей;
- защищать ребенка от всех форм физического и психического насилия;
- сотрудничать с семьей по вопросам воспитания и обучения ребенка;
- обладать профессиональными умениями, постоянно их совершенствовать.
6. Права и обязанности участников образовательных отношений
6.1. К участникам образовательных отношений относятся обучающиеся, их родители
(законные представители), педагогические работники и их представители, ОУ.
6.2. Обучающиеся имеют право на:
– выбор формы получения образования и формы обучения после получения основного
общего образования или после достижения восемнадцати лет;
– предоставление условий для обучения с учетом особенностей их психофизического
развития и состояния здоровья, в т. ч. получение социально-педагогической и
психологической помощи, бесплатной психолого-медико-педагогической коррекции;
– обучение по индивидуальному учебному плану, в т. ч. ускоренное обучение, в пределах
осваиваемой образовательной программы в порядке, установленном локальными
нормативными актами;
– выбор факультативных и элективных учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей)
из перечня, предлагаемого ОУ (после получения основного общего образования);
– освоение наряду с учебными предметами, курсами, дисциплинами (модулями) по
осваиваемой образовательной программе любых других учебных предметов, курсов,
дисциплин (модулей), преподаваемых в ОУ, в установленном порядке;
– уважение человеческого достоинства, защиту от всех форм физического и психического
насилия, оскорбления личности, охрану жизни и здоровья;
– свободу совести, информации, свободное выражение собственных взглядов и
убеждений;
– каникулы – плановые перерывы при получении образования для отдыха и иных
социальных целей в соответствии с законодательством об образовании и календарным
учебным графиком;
– перевод в другую образовательную организацию, реализующую образовательную
программу соответствующего уровня, в порядке, предусмотренном федеральным органом
исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной
политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования;
– участие в управлении ОУ в порядке, установленном Уставом;
– ознакомление со свидетельством о государственной регистрации, с уставом, с лицензией
на осуществление образовательной деятельности, со свидетельством о государственной
аккредитации, с учебной документацией, другими документами, регламентирующими
организацию и осуществление образовательной деятельности в ОУ;
13
– обжалование актов ОУ в установленном законодательством Российской Федерации
порядке;
– бесплатное пользование библиотечно-информационными ресурсами, учебной,
производственной, научной базой;
– пользование в порядке, установленном локальными нормативными актами ОУ, лечебнооздоровительной инфраструктурой, объектами культуры и объектами спорта ОУ;
– развитие своих творческих способностей и интересов, включая участие в конкурсах,
олимпиадах, выставках, смотрах, физкультурных мероприятиях, спортивных
мероприятиях, в т. ч. в официальных спортивных соревнованиях, и других массовых
мероприятиях;
– поощрение за успехи в учебной, физкультурной, спортивной, общественной, научной,
научно-технической, творческой, экспериментальной и инновационной деятельности;
– иные права, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской
Федерации, локальными нормативными актами.
6.3. Обучающиеся обязаны:
– добросовестно осваивать образовательную программу, выполнять индивидуальный
учебный план, в т. ч. посещать предусмотренные учебным планом или индивидуальным
учебным планом учебные занятия, осуществлять самостоятельную подготовку к занятиям,
выполнять задания, данные педагогическими работниками в рамках образовательной
программы;
– выполнять требования устава ОУ, правил внутреннего распорядка и иных локальных
нормативных актов ОУ;
– заботиться о сохранении и об укреплении своего здоровья, стремиться к нравственному,
духовному и физическому развитию и самосовершенствованию;
– уважать честь и достоинство других обучающихся и работников ОУ, не создавать
препятствий для получения образования другими обучающимися;
– бережно относиться к имуществу ОУ;
– иметь внешний вид, соответствующий требованиям к одежде обучающихся,
установленным локальным нормативным актом ОУ.
6.4. Обучающимся запрещается:
– приносить, передавать или употреблять в ОУ табачные изделия, спиртные напитки,
токсические, наркотические вещества, а также приносить оружие и взрывчатые вещества
иные вещества и предметы, запрещенные к обороту в Российской Федерации;
– применять физическую силу для выяснения отношений, запугивания, вымогательства;
– использовать непристойные выражения, жесты и ненормативную лексику, а также
допускать выражения, унижающие человеческое достоинство, направленные на
разжигание национальной и (или) религиозной розни;
– пропускать обязательные занятия без уважительных причин;
– использовать на уроках мобильные телефоны, карманные персональные компьютеры,
электронные устройства для компьютерных игр, воспроизведения музыки и изображений.
6.5. Родители (законные представители) имеют право:
– выбирать до завершения получения ребенком основного общего образования с учетом
мнения ребенка, а также с учетом рекомендаций психолого-медико-педагогической
комиссии (при их наличии) формы получения образования и формы обучения, язык,
языки образования, факультативные и элективные учебные предметы, курсы, дисциплины
(модули) из перечня, предлагаемого ОУ;
– дать ребенку дошкольное, начальное общее, основное общее, среднее общее
образование в семье. Ребенок, получающий образование в семье, по решению его
родителей (законных представителей) с учетом его мнения на любом этапе обучения
вправе продолжить образование в ОУ;
– знакомиться с уставом ОУ, лицензией на осуществление образовательной деятельности,
со свидетельством о государственной аккредитации, с учебно-программной
документацией и другими документами, регламентирующими организацию и
осуществление образовательной деятельности;
14
– знакомиться с содержанием образования, используемыми методами обучения и
воспитания, образовательными технологиями, а также с оценками успеваемости своих
детей;
– защищать права и законные интересы своих детей;
– получать информацию обо всех видах планируемых обследований (психологических,
психолого-педагогических) обучающихся, давать согласие на проведение таких
обследований или участие в таких обследованиях, отказаться от их проведения или
участия в них, получать информацию о результатах проведенных обследований
обучающихся;
– принимать участие в управлении ОУ, в формах, определяемых законодательством
Российской Федерации и настоящим Уставом;
– присутствовать при обследовании детей психолого-медико-педагогической комиссией,
обсуждении результатов обследования и рекомендаций, полученных по результатам
обследования, высказывать свое мнение относительно предлагаемых условий для
организации обучения и воспитания детей;
– обжаловать решения администрации, касающиеся образовательной деятельности в
отношении их ребенка в комиссии по урегулированию споров.
6.6. Родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся
обязаны:
– заложить основы физического, нравственного и интеллектуального развития личности
ребенка;
– обеспечить получение детьми общего образования;
– соблюдать Устав ОУ, правила внутреннего распорядка ОУ, требования локальных
нормативных актов, которые устанавливают режим занятий обучающихся, порядок
регламентации образовательных отношений между ОУ и обучающимися и (или) их
родителями
(законными
представителями)
и
оформления
возникновения,
приостановления и прекращения этих отношений;
– уважать честь и достоинство обучающихся и работников ОУ.
6.7. В целях защиты своих прав обучающиеся, родители (законные представители)
несовершеннолетних обучающихся самостоятельно или через своих представителей
вправе:
– направлять в администрацию ОУ обращения о применении к ее работникам,
нарушающим и (или) ущемляющим права обучающихся, родителей (законных
представителей) несовершеннолетних обучающихся, дисциплинарных взысканий. Такие
обращения подлежат обязательному рассмотрению администрацией ОУ с привлечением
обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся;
– обращаться в комиссию по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений, в т. ч. по вопросам о наличии или об отсутствии конфликта
интересов педагогического работника;
– использовать не запрещенные законодательством Российской Федерации иные способы
защиты прав и законных интересов.
6.8. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений создается в целях урегулирования разногласий между участниками
образовательных отношений по вопросам реализации права на образование, в т. ч. в
случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника, применения
локальных нормативных актов, обжалования решений о применении к обучающимся
дисциплинарного взыскания. Порядок создания, организации работы, принятия решений
комиссией и их исполнения устанавливается соответствующим локальным актом ОУ,
который принимается с учетом мнения советов обучающихся, а также представительных
органов работников ОУ и обучающихся (при их наличии).
6.9. Работники ОУ имеют право на:
– участие в управлении ОУ в порядке, определяемом Уставом;
– защиту профессиональной чести и достоинства;
15
– иные права, предусмотренные нормативными правовыми актами федерального,
регионального и муниципального уровня.
6.10. Педагогические работники ОУ имеют право на:
– самостоятельный выбор и использование методики обучения и воспитания, учебников,
учебных пособий и материалов, соответствующих реализуемой образовательной
программе, и в порядке, установленном законодательством об образовании, методов
оценки знаний обучающихся;
– участие в разработке образовательных программ, в т. ч. учебных планов, календарных
учебных графиков, рабочих учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей),
методических материалов и иных компонентов образовательных программ;
– повышение квалификации. В этих целях администрация создает условия, необходимые
для успешного обучения работников в системе повышения квалификации и
профессиональной переподготовки;
– защиту профессиональной чести и достоинства, справедливое и объективное
расследование нарушения норм профессиональной этики педагогических работников;
– сокращенную продолжительность рабочего времени, удлиненный оплачиваемый отпуск,
досрочное назначение трудовой пенсии по старости в порядке, установленном
законодательством РФ, иные меры социальной поддержки в порядке, установленном
законодательством РФ;
– длительный (до одного года) отпуск не реже чем через каждые десять лет непрерывной
преподавательской работы;
– дополнительные меры социальной поддержки, предоставляемые педагогическим
работникам ОУ;
– бесплатное пользование библиотеками и информационными ресурсами, а также доступ
в порядке, установленном локальными нормативными актами ОУ, к информационнотелекоммуникационным сетям и базам данных, учебным и методическим материалам,
музейным фондам, материально-техническим средствам обеспечения образовательной
деятельности, необходимым для качественного осуществления педагогической, научной
или исследовательской деятельности в ОУ;
– бесплатное пользование образовательными, методическими и научными услугами ОУ, в
порядке, установленном законодательством РФ, локальным нормативным актом ОУ;
– иные права и свободы, предусмотренные федеральными законами.
6.11. Работники ОУ обязаны:
– соблюдать Устав ОУ, правила внутреннего трудового распорядка, иные локальные
нормативные акты ОУ;
– соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям
профессиональной этики;
– уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных
отношений;
– соответствовать требованиям квалификационных характеристик и профессиональных
стандартов;
– проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в установленном порядке
и систематически повышать свой профессиональный уровень;
– выполнять условия трудового договора;
– заботиться о защите прав и свобод обучающихся, уважать права родителей (законных
представителей);
– проходить в установленном законодательством Российской Федерации порядке
обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда;
– исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральными законами.
6.12. Педагогические работники обязаны:
– соблюдать Устав ОУ, положение о специализированном структурном образовательном
подразделении организации, осуществляющей обучение, правила внутреннего трудового
распорядка, иные локальные нормативные акты ОУ;
16
– осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в
полном объеме реализацию преподаваемых учебных предметов, курсов, дисциплин
(модулей) в соответствии с утвержденной рабочей программой;
– соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям
профессиональной этики;
– уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных
отношений;
– развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу,
творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и
жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и
безопасного образа жизни;
– применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество
образования формы, методы обучения и воспитания;
– учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их
здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования
лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействовать при
необходимости с медицинскими организациями;
– проходить в порядке, установленном законодательством Российской Федерации,
обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда;
– проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при
поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные
медицинские осмотры по направлению ОУ;
– выполнять иные обязанности, предусмотренные федеральными законами.
7. Порядок комплектования персонала
7.1. Работодателем для всех работников ОУ является данное ОУ как юридическое
лицо. К педагогической деятельности допускаются лица, имеющие образовательный ценз,
который определяется по должностям педагогических работников действующими
квалификационными требованиями Единого квалификационного справочника должностей
руководителей, специалистов и служащих и (или) профессиональными стандартами по
соответствующему виду деятельности.
7.2. К педагогической деятельности в МОБУ СОШ с. Белое Озеро не допускаются:
Лица, лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с
вступившим в законную силу приговором суда; имеющие или имевшие судимость,
подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное
преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за
преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за
исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую
психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), половой
неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних,
здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и
безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против
общественной безопасности, за исключением случаев, предусмотренных частью третьей
настоящей статьи; имеющие неснятую или непогашенную судимость за иные
умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления, не указанные в абзаце третьем
настоящей части; признанные недееспособными в установленном федеральным законом
порядке; имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным
органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке
государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области
здравоохранения.
Лица, имевшие судимость за совершение преступлений небольшой тяжести и
преступлений средней тяжести против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства
личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию,
оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), семьи и
17
несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ
конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а
также против общественной безопасности, и лица, уголовное преследование в отношении
которых по обвинению в совершении этих преступлений прекращено по
нереабилитирующим основаниям, могут быть допущены к педагогической деятельности
при наличии решения комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав,
созданной высшим исполнительным органом государственной власти субъекта
Российской Федерации, о допуске их к педагогической деятельности.
7.3. Отношения работника и ОУ регулируются трудовым договором, условия
которого не могут противоречить трудовому законодательству РФ.
7.4. Заработная плата устанавливается работнику трудовым договором в
соответствии с Положением об оплате труда, принимаемым в виде приложения к
коллективному договору (соглашению).
ОУ, в пределах имеющихся у него средств, устанавливает работникам размеры
окладов (должностных окладов) и повышающих коэффициентов к ним, а также систему
выплат стимулирующего характера по показателям и критериям эффективности, качества,
результативности работы.
За работниками, привлекаемыми по решению уполномоченных органов
исполнительной власти к проведению единого государственного экзамена в рабочее время
и освобожденными от основной работы на период проведения единого государственного
экзамена, сохраняются гарантии, установленные трудовым законодательством РФ и
иными содержащими нормы трудового права актами.
7.5 Педагогические работники, в целях подтверждения соответствия педагогических
работников занимаемым ими должностям, проходят один раз в пять лет аттестацию в
целях подтверждения соответствия занимаемым ими должностям на основе оценки их
профессиональной деятельности аттестационной комиссией, создаваемой приказом
Директора ОУ в соответствии с Положением об аттестации педагогических работников,
утверждаемым Директором ОУ и согласованным с представительным органом
работников.
7.6. Педагогическим работникам ОУ запрещается использовать образовательную
деятельность для политической агитации, склонению обучающихся к принятию
политических, религиозных или иных убеждений либо отказу от них, для разжигания
социальной, расовой, национальной или религиозной розни, для пропаганды
исключительности, превосходства либо неполноценности граждан по признакам
социальной, расовой, национальной, религиозной или языковой принадлежности, их
отношения к религии, в т. ч. посредством сообщения обучающимся недостоверных
сведений об исторических, о национальных, религиозных и культурных традициях
народов, а также для побуждения обучающихся к действиям, противоречащим
Конституции РФ.
Педагогический работник ОУ не вправе оказывать платные образовательные услуги
обучающимся в ОУ, если это приводит к конфликту интересов педагогического
работника.
7.7. Увольнение работника ОУ осуществляется при возникновении оснований,
предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.
8. Имущество и финансовое обеспечение деятельности ОУ
8.1. Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания осуществляется
с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого
имущества, закрепленных за ОУ Учредителем или приобретенных ОУ за счет средств,
выделяемых ему Учредителем на приобретение такого имущества, расходов на уплату
налогов, в качестве объекта налогообложения по которым является соответствующее
имущество, в т. ч. земельные участки.
8.2. Источниками формирования финансовых средств ОУ являются:
18
– средства бюджета муниципального района Гафурийский район в виде субсидии на
выполнение муниципального задания, и иные цели;
– средства, поступающие от приносящей доход деятельности;
– другие источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.
8.3. ОУ вправе осуществлять приносящую доход деятельность, предусмотренную
Уставом, лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно
создано.
8.4. Привлечение Учреждением дополнительных средств не влечет за собой
снижение нормативов и (или) абсолютных размеров финансового обеспечения его
деятельности за счет средств Учредителя.
8.5. ОУ самостоятельно осуществляет финансово-хозяйственную деятельность.
Финансовые и материальные средства, закрепленные за ОУ Учредителем, используются
им в соответствии с Уставом и изъятию не подлежат, если иное не предусмотрено
законодательством Российской Федерации.
8.6. Имущество ОУ закрепляется за ним на праве оперативного управления в
соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации (часть первая) от
30.11.1994 г. № 51-ФЗ.
Земельный участок, необходимый для выполнения ОУ своих уставных задач,
принадлежит ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.
8.7. ОУ не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных
организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не
предусмотрено федеральными законами.
8.8. ОУ отвечает по своим обязательствам всем имуществом, находящимся у него на
праве оперативного управления, за исключением недвижимого имущества и особо
ценного движимого имущества, закрепленного за ним Учредителем или приобретенным
ОУ за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение этого имущества.
8.9. ОУ без согласия собственника не вправе распоряжаться особо ценным
движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным ОУ за
счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также
недвижимым имуществом.
Остальным находящимся на праве оперативного управления имуществом ОУ вправе
распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено Федеральным законом от
12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях».
8.10. Под особо ценным движимым имуществом понимается имущество, без
которого осуществление ОУ своей уставной деятельности будет существенно затруднено.
Виды особо ценного движимого имущества определяются в порядке, установленном
Учредителем.
Решение Учредителя об отнесении имущества к категории особо ценного движимого
имущества принимается одновременно с принятием решения о закреплении указанного
имущества за ОУ или о выделении средств на его приобретение.
8.11. В случае сдачи в аренду с согласия учредителя недвижимого имущества и
особо ценного движимого имущества, закрепленного за ОУ учредителем или
приобретенного ОУ за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого
имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества учредителем не
осуществляется.
8.12. ОУ в отношении денежных средств и имущества, закрепленного за ним на
праве оперативного управления, обязано согласовывать в случаях и в порядке,
установленном федеральными законами, законами Республики Башкортостан и иными
нормативными правовыми актами:
– совершение ОУ крупных сделок и сделок, в совершении которых имеется
заинтересованность;
– внесение ОУ денежных средств (если иное не установлено условиями их
предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого
имущества, закрепленного за ним собственником или приобретенного ОУ за счет средств,
19
выделенных ему Собственником на приобретение такого имущества, а также
недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или
передачу им такого имущества иным образом в качестве их учредителя или участника;
– передачу ОУ некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника
денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного
имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за ОУ
Собственником или приобретенного ОУ за счет средств, выделенных ему Собственником
на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества.
Недвижимое имущество, закрепленное за ОУ или приобретенное ОУ за счет
средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества, а также
находящееся у ОУ особо ценное движимое имущество, подлежит обособленному учету в
установленном порядке.
9. Управление ОУ
9.1. Управление ОУ осуществляется в соответствии с федеральными законами,
иными нормативными правовыми актами и настоящим Уставом на основе сочетания
принципов единоначалия и коллегиальности.
9.2. К компетенции Учредителя относятся:
– создание ОУ (в т. ч. путем изменения типа существующего муниципального
учреждения), его реорганизация и ликвидация;
– утверждение Устава ОУ, а также вносимых в него изменений;
– назначение Директора ОУ и прекращение его полномочий, а также заключение и
прекращение трудового договора с ним;
– определение предельно допустимого значения просроченной кредиторской
задолженности ОУ, превышение которого влечет расторжение трудового договора с
Директором ОУ по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом
Российской Федерации.
– формирование и утверждение муниципального задания на оказание муниципальных
услуг (выполнение работ) юридическим и физическим лицам (далее – муниципальное
задание) в соответствии с предусмотренными уставом ОУ основными видами
деятельности;
– предварительное согласование совершения ОУ крупных сделок, соответствующих
критериям, установленным Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О
некоммерческих организациях»;
– принятие решения об одобрении сделок с участием ОУ, в совершении которых имеется
заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными
Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»;
– предварительное согласование сделки по распоряжению недвижимым имуществом ОУ,
в т. ч. передаче его в аренду;
– согласование распоряжения особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ОУ
Учредителем или приобретенным ОУ за счет средств, выделенных ему Учредителем на
приобретение такого имущества;
– определение перечня особо ценного движимого имущества;
– закрепление муниципального имущества за ОУ на праве оперативного управления, а
также изъятие такого имущества;
– установление порядка определения платы для физических и юридических лиц за услуги
(работы), относящиеся к основным видам деятельности ОУ, оказываемые им сверх
установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными
законами, в пределах установленного муниципального задания;
– согласование внесения ОУ имущества, за исключением особо ценного движимого
имущества, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или передачи им
такого имущества иным образом в качестве их учредителя или участника;
– согласование в случаях, предусмотренных федеральными законами, передачи
некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника имущества, за
исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за ОУ Учредителем
20
или приобретенного ОУ за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение
такого имущества, и недвижимого имущества;
– финансовое обеспечение выполнения муниципального задания;
– определение порядка составления и утверждения плана финансово-хозяйственной
деятельности ОУ;
– осуществление контроля за деятельностью ОУ в соответствии с законодательством
Российской Федерации;
– определение порядка составления и утверждения отчета о результатах деятельности ОУ
и об использовании закрепленного за ним муниципального имущества;
– контроль финансово-хозяйственной деятельности ОУ;
– согласование штатного расписания ОУ;
– финансовое обеспечение ОУ;
– издание нормативных документов в пределах своей компетенции;
– осуществление иных полномочий, установленных действующим законодательством.
9.2.1. Вышестоящей организацией для Учреждения является муниципальное
казенное учреждение «Отдел образования» Администрации муниципального района
Гафурийский район Республики Башкортостан.
К компетенции отдела образования относятся:
- организация предоставления общедоступного и бесплатного начального общего,
основного общего образования по основным общеобразовательным программам;
- учет детей, подлежащих обязательному обучению в общеобразовательных учреждениях,
реализующих образовательные программы начального общего, основного общего
образования.
- согласование календарных учебных графиков, учебных планов Учреждения;
- оказание содействия Учреждению в процедуре лицензирования, государственной
аккредитации в соответствии с действующим законодательством,
- разработка и реализация совместно с заинтересованными органами исполнительной
власти комплекса мер по охране труда, направленных на обеспечение здоровья и
безопасных условий учебы и труда обучающихся, детей и работников Учреждения, а
также по социальной защите;
- обеспечение содержания зданий и сооружений муниципальных образовательных
учреждений;
- организация контроля за соответствие содержания образования требованиям
федеральных государственных образовательных стандартов, осуществление мониторинга
качества образования в Учреждении;
- организация совместной деятельности Учреждения с другими образовательными
учреждениями, организациями, правоохранительными органами;
- проведение в Учреждении инспекторской и контрольной работы;
- осуществление проверки поступивших жалоб от граждан и организаций о нарушениях
педагогическими работниками норм профессионального поведения, устава и других
законодательных актов.
9.3. Единоличным исполнительным органом ОУ является Директор, который
осуществляет текущее руководство деятельностью ОУ.
Директор ОУ назначается и освобождается от занимаемой должности Учредителем в
соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации на основании
трудового договора, заключаемого на срок до 5 лет.
9.3.1 Директор осуществляет руководство деятельностью ОУ в соответствии с
законодательством РФ и настоящим Уставом, несет ответственность за деятельность ОУ.
Директор имеет право передать часть своих полномочий заместителям, а также
руководителям обособленных структурных подразделений, в т. ч. временно на период
своего отсутствия.
9.3.2. Директор ОУ организует и проводит в жизнь выполнение решений Учредителя
по вопросам деятельности ОУ, принятым в рамках компетенции Учредителя.
9.3.3. Директор ОУ без доверенности действует от имени ОУ, в т. ч.:
21
– заключает гражданско-правовые и трудовые договоры от имени ОУ, утверждает
штатное расписание ОУ, должностные инструкции работников и положения о
структурных подразделениях;
– утверждает план финансово-хозяйственной деятельности ОУ, его годовую и
бухгалтерскую отчетность;
– принимает локальные нормативные акты, регламентирующие деятельность ОУ по
вопросам, отнесенным к его компетенции настоящим Уставом, в порядке, установленном
настоящим Уставом;
– обеспечивает открытие лицевых счетов в финансовых органах муниципального района
Гафурийский район;
– обеспечивает своевременную уплату налогов и сборов в порядке и размерах,
определяемых налоговым законодательством РФ, представляет в установленном порядке
статистические, бухгалтерские и иные отчеты;
– выдает доверенности на право представительства от имени ОУ, в т. ч. доверенности с
правом передоверия;
– издает приказы и распоряжения, дает поручения и указания, обязательные для
исполнения всеми работниками ОУ;
– контролирует работу и обеспечивает эффективное взаимодействие структурных
подразделений ОУ.
9.3.4. Директор ОУ осуществляет также следующие полномочия:
– обеспечивает соблюдение законности в деятельности ОУ;
– планирует и организует работу ОУ в целом и образовательный процесс в частности,
осуществляет контроль за ходом и результатами образовательного процесса, отвечает за
качество и эффективность работы ОУ;
– организует работу по исполнению решений Управляющего совета, других
коллегиальных органов управления ОУ;
– организует работу по подготовке ОУ к лицензированию и государственной
аккредитации, а также по проведению выборов в коллегиальные органы управления ОУ;
– принимает на работу и увольняет педагогических и иных работников ОУ;
– устанавливает заработную плату работников ОУ, в т. ч. оклады, надбавки и доплаты к
окладам, компенсационные и стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об
оплате труда работников ОУ, законами и иными нормативными правовыми актами;
– утверждает графики работы и педагогическую нагрузку работников;
– издает приказы о зачислении в ОУ (его обособленные структурные подразделения), о
переводе обучающихся в другой класс (на следующий год обучения);
– готовит мотивированное представление для Педагогического совета об отчислении
обучающегося; на основании решения Педагогического совета издает приказ об
отчислении обучающегося;
– организует обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся и работников;
– формирует контингент обучающихся;
– организует осуществление мер социальной поддержки обучающихся ОУ, защиту прав
обучающихся;
– обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, учет и
хранение документации;
– организует делопроизводство;
– устанавливает порядок защиты персональных данных и обеспечивает его соблюдение;
– назначает ответственных лиц за соблюдение требований охраны труда, техники
безопасности и пожарной безопасности в помещениях ОУ;
– проводит занятия, совещания, инструктажи, иные действия со всеми работниками ОУ по
вопросам деятельности ОУ;
– распределяет обязанности между работниками ОУ;
– привлекает к дисциплинарной и иной ответственности обучающихся и работников ОУ;
22
– применяет меры поощрения к работникам ОУ в соответствии с трудовым
законодательством, а также в установленном порядке представляет работников к
поощрениям и награждению.
9.3.5. Директор ОУ обязан:
– проходить обязательную аттестацию, порядок и сроки проведения которой
устанавливаются Учредителем;
– обеспечивать выполнение муниципального задания Учредителя в полном объеме;
– обеспечивать постоянную работу над повышением качества предоставляемых ОУ
муниципальных и иных услуг, выполнением работ;
– обеспечивать составление, утверждение и выполнение плана финансово-хозяйственной
деятельности ОУ;
– обеспечивать своевременную выплату заработной платы работникам ОУ, принимать
меры по повышению размера заработной платы работникам;
– обеспечивать безопасные условия труда работникам ОУ;
– обеспечивать составление и утверждение отчета о результатах деятельности ОУ и об
использовании закрепленного за ним на праве оперативного управления имущества;
– обеспечивать целевое использование бюджетных средств, предоставляемых ОУ из
бюджета муниципального района Гафурийский район и соблюдение ОУ финансовой
дисциплины;
– обеспечивать сохранность, рациональное и эффективное использование имущества,
закрепленного на праве оперативного управления за ОУ;
– обеспечивать согласование с Учредителем создания и ликвидации филиалов ОУ;
– обеспечивать согласование распоряжения недвижимым имуществом и особо ценным
движимым имуществом, закрепленным за ОУ Собственником или приобретенным за счет
средств, выделенных Учредителем на приобретение такого имущества;
– обеспечивать согласование внесения ОУ недвижимого имущества и особо ценного
движимого имущества, закрепленного за ОУ Собственником или приобретенного ОУ за
счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества, в уставный
(складочный) капитал других юридических лиц или передачу этого имущества иным
образом другим юридическим лицам в качестве их Учредителя или участника;
– обеспечивать согласование с Учредителем совершения сделки с имуществом ОУ, в
совершении которой имеется заинтересованность;
– обеспечивать соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка и трудовой
дисциплины работниками ОУ;
– организовывать в установленном порядке аттестацию работников ОУ;
– создать режим соблюдения норм и правил техники безопасности, пожарной
безопасности, санитарно-эпидемиологических правил и нормативов, обеспечивающих
охрану жизни и здоровья обучающихся и работников ОУ;
– запрещать проведение образовательного процесса при наличии опасных условий для
здоровья обучающихся и работников;
– организовывать подготовку ОУ к новому учебному году, подписывать акт приемки ОУ;
– обеспечивать исполнение правовых актов, предписаний государственных органов,
осуществляющих управление в сфере образования, государственных контрольных и
надзорных органов, решений комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений;
– принимать совместные с медицинскими работниками меры по улучшению
медицинского обслуживания и оздоровительной работы;
– обеспечивать проведение периодических бесплатных медицинских обследований
работников ОУ;
– принимать меры по улучшению питания, ассортимента продуктов, созданию условий
для качественного приготовления пищи в ОУ;
– выполнять иные обязанности, установленные законами и иными нормативными
правовыми актами Республики Башкортостан, нормативными правовыми актами органов
23
местного самоуправления муниципального района Гафурийский район, а также Уставом
ОУ и решениями Учредителя, принятыми в рамках его компетенции.
9.3.6. Директор ОУ несет ответственность в размере убытков, причиненных в
результате совершения крупной сделки с нарушением законодательства, независимо от
того, была ли эта сделка признана недействительной.
9.4. В ОУ формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся
Общее собрание работников ОУ, Педагогический совет, Совет школы, Совет родителей.
9.5. В целях учета мнения обучающихся, родителей (законных представителей)
несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников по вопросам управления
ОУ и при принятии ОУ локальных нормативных актов, затрагивающих их права и
законные интересы, по инициативе обучающихся, родителей (законных представителей)
несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников в ОУ создаются и
действуют:
– советы обучающихся;
– профессиональные союзы работников и их представительные органы.
9.6. Общее собрание работников ОУ является коллегиальным органом управления, в
компетенцию которого входит принятие решений по следующим вопросам:
– внесение предложений в план развития ОУ, в т. ч. о направлениях образовательной
деятельности и иных видах деятельности ОУ;
– внесение предложений об изменении и дополнении Устава ОУ;
– утверждение Правил внутреннего трудового распорядка ОУ, Положения об оплате труда
работников, Правил внутреннего распорядка обучающихся и иных локальных
нормативных актов в соответствии с установленной компетенцией по представлению
Директора ОУ;
– принятие решения о необходимости заключения коллективного договора;
– избрание представителей работников в комиссию по трудовым спорам;
– поручение представления интересов работников профсоюзной организации либо иному
представителю;
– утверждение требований в ходе коллективного трудового спора, выдвинутых
работниками ОУ или их представителями;
– создание необходимых условий, обеспечивающих безопасность обучения, воспитания
обучающихся;
– создание условий, необходимых для охраны и укрепление здоровья, организации
питания обучающихся и работников ОУ;
– принятие положения об Управляющем совете ОУ;
– заслушивание ежегодного отчета Управляющего совета ОУ о проделанной работе;
– принятие решения о прекращении деятельности Управляющего совета и формирование
нового состава;
– ходатайство о награждении работников ОУ.
9.6.1. Общее собрание действует бессрочно и включает в себя работников ОУ на
дату проведения общего собрания, работающих на условиях полного рабочего дня по
основному месту работы в ОУ, включая работников обособленных структурных
подразделений.
9.6.2. Общее собрание работников проводится не реже одного раза в год. Решение о
созыве Общего собрания работников принимает Директор ОУ.
9.6.3. Общее собрание считается состоявшимся, если на нем присутствовало более
половины работников ОУ.
9.6.4. Решения общего собрания принимаются простым большинством голосов и
оформляются протоколом. Решения являются обязательными, исполнение решений
организуется Директором ОУ. Директор отчитывается на очередном Общем собрании
работников об исполнении и (или) о ходе исполнения решений предыдущего Общего
собрания.
Решения по вопросам об утверждении правил внутреннего трудового распорядка
ОУ, принятия положения об Управляющем совете ОУ, принятия решения о прекращении
24
деятельности Управляющего совета и формирование нового состава принимаются
большинством голосов в две трети.
9.6.5. Общее собрание вправе действовать от имени ОУ по вопросам, отнесенным к
его компетенции пунктом 9.6 Устава.
По вопросам, не отнесенным к компетенции Общего собрания пунктом 9.6 Устава,
Общее собрание не выступает от имени ОУ.
9.8. Педагогический совет ОУ является постоянно действующим коллегиальным
органом управления, который создается для рассмотрения основных вопросов
образовательного процесса.
Членами Педагогического совета являются все педагогические работники (в т. ч.
обособленных структурных подразделений), а также иные работники ОУ, чья
деятельность связана с содержанием и организацией образовательного процесса.
Председателем Педагогического совета является Директор ОУ.
Решения Педагогического совета по вопросам, входящим в его компетенцию,
правомочны, если на заседании присутствовало не менее половины его членов. Решения
принимаются простым большинством голосов. При равенстве голосов голос Председателя
Педагогического совета является решающим.
Педагогический совет в полном составе собирается не реже четырех раз в год. Для
рассмотрения текущих вопросов созываются малые педагогические советы, формируемые
в структурных подразделениях ОУ из числа педагогических работников, работающих в
этих подразделениях.
9.8.1. Педагогический совет:
– обсуждает и проводит выбор учебных планов, программ, учебников, форм, методов
образовательного процесса и способов их реализации;
– организует работу по повышению квалификации педагогических работников, развитию
их творческой инициативы, распространению передового педагогического опыта;
– согласовывает Положение об аттестации педагогических работников;
– определяет направления опытно-экспериментальной работы, взаимодействия ОУ с
научными организациями;
– принимает решение о применении систем оценок текущей успеваемости обучающихся
по отдельным предметам (дисциплинам), в т. ч. разделам программ (модулям);
– принимает решение о проведении промежуточной аттестации в данном учебном году,
определяет конкретные формы, порядок и сроки ее проведения;
– принимает решение о переводе обучающихся в следующий класс по результатам
промежуточной аттестации, об отчислении обучающегося на основе представления
Директора ОУ;
– обсуждает и принимает решение об одобрении локальных нормативных актов,
регламентирующих организацию образовательного процесса.
9.8.2. Педагогический совет вправе действовать от имени ОУ по вопросам,
отнесенным к его компетенции пунктом 9.8.1. Устава.
По вопросам, не отнесенным к компетенции Педагогического совета пунктом 9.8.1.
Устава, Педагогический совет не выступает от имени ОУ.
9.9. В целях содействия ОУ в осуществлении воспитания и обучения детей в ОУ,
обеспечения взаимодействия ОУ с родителями (законными представителями)
обучающихся создаются Родительские комитеты классов, групп и Родительский комитет
ОУ.
9.9.1. Родительский комитет группы, класса избирается Собранием родителей
группы, класса в количестве 2–4 человек. Собранием родителей класса, группы
избирается 1 представитель в Родительский комитет ОУ. Родительские комитеты имеют
председателей, избираемых членами комитета из их числа.
Состав Родительских комитетов утверждается сроком на один год приказом
Директора ОУ. Одни и те же лица могут входить в состав Родительских комитетов более
одного срока подряд. В составе Родительского комитета могут образовываться
25
структурные подразделения в целях оптимального распределения функций и повышения
эффективности их деятельности.
9.9.2. Для обсуждения и решения наиболее важных вопросов Родительский комитет
ОУ созывает Родительское собрание ОУ. Родительские комитеты класса, группы
созывают соответственно собрания родителей класса, группы.
9.9.3. Собрания родителей проводятся с участием классного руководителя,
допускается участие иных педагогических работников. Родительское собрание ОУ – с
участием Директора ОУ, классного руководителя, педагогических работников. На
собрания родителей могут быть приглашены работники из числа административнохозяйственного персонала ОУ.
Родительские комитеты ведут протоколы своих заседаний и родительских собраний,
которые хранятся в делах ОУ.
9.9.4. Родительские комитеты отчитываются о своей работе соответственно перед
Родительским собранием ОУ, класса, группы.
9.9.5.
К
полномочиям
родительских
комитетов
относится
принятие
рекомендательных решений по всем вопросам организации деятельности ОУ.
Родительские комитеты действуют на основании Положения о родительских
комитетах, утверждаемого Управляющим советом.
9.10. Управляющий Совет школы - коллегиальный орган, наделенный полномочиями
по осуществлению управленческих функций в соответствии с настоящим Уставом и
«Положением о Совете».
Решения Совета, принятые в рамках его компетенции, являются обязательными для
директора школы, работников школы, обучающихся и их родителей (законных
представителей).
Основными задачами Совета являются: определение программы развития школы;
повышение эффективности ее финансово-хозяйственной деятельности; содействие
созданию оптимальных условий и форм организации образовательного процесса;
контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий обучения, воспитания и труда.
Совет состоит из родителей (законных представителей) воспитанников дошкольной
группы и обучающихся всех ступеней общего образования, работников Школы,
представителя учредителя, директора школы, а также представителей общественности.
Состав Совета формируется с использованием процедур выборов, назначения и кооптации
в порядке, предусмотренном «Положением о Совете».
Совет избирает из своего состава председателя. Представитель учредителя в Совете,
обучающиеся и работники (в том числе руководитель) школы не могут быть избраны
председателем Совета.
Члены Совета работают безвозмездно в качестве добровольцев.
Порядок возмещения расходов членов Совета, связанных с работой в Совете,
определяется «Положением о Совете школы».
Лица, входящие в состав Совета, не состоят в трудовых правоотношениях со школой
в качестве членов Совета. С ними может заключаться письменный договор с указанием,
какие именно функции выполняются безвозмездно, однако работа в Совете не
засчитывается в трудовой стаж и не делается запись в трудовой книжке.
9.10.1. Совет:
а) принимает и направляет учредителю для утверждения устав школы, изменения и
дополнения к нему;
б) дает согласие на установление школьного компонента государственного стандарта
общего образования и профили обучения в учебном плане;
в) рассматривает и согласовывает образовательную программу и учебные планы.
г) утверждает программу развития школы;
д) устанавливает режим занятий воспитанников и обучающихся (в том числе
продолжительность учебной недели (пятидневная или шестидневная), время начала и
окончания занятий); принимает решение о введении (отмене) единой в период занятий
формы одежды для обучающихся;
26
е) дает согласие на представленную директором школы бюджетную заявку, смету
бюджетного финансирования и смету расходования средств, полученных школой от
уставной приносящей доходы деятельности и из иных внебюджетных источников;
ж) представляет школу по вопросам своей компетенции в государственных,
муниципальных, общественных и иных органах и организациях;
з) дает согласие на выбор учебников из числа рекомендованных (допущенных)
Министерством образования и науки РФ;
и) принимает решение об исключении обучающегося из школы (с соблюдением
установленных законодательством требований);
к) рассматривает жалобы и заявления обучающихся, родителей (законных
представителей) на действия и бездействия педагогических и иных работников Школы;
л) дает согласие на сдачу школой в установленном порядке закрепленных за ней
объектов собственности;
м) осуществляет контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий обучения,
воспитания и труда в школе;
н) заслушивает отчет директора школы по итогам учебного и финансового года;
о) рассматривает иные вопросы, отнесенные к его компетенции «Положением о
Совете школы».
10. Реорганизация, изменение типа и ликвидация ОУ. Хранение документов
10.1. ОУ может быть реорганизовано в порядке, предусмотренном федеральными
законами, по решению Учредителя.
10.2. Изменение типа ОУ осуществляется в порядке, установленном федеральными
законами, по решению Учредителя – Администрации муниципального района
Гафурийский район.
10.3. В случае принятия решения о ликвидации ОУ создается ликвидационная
комиссия. Имущество ОУ, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, а
также имущество, на которое в соответствии с федеральными законами не может быть
обращено взыскание по обязательствам ОУ, передается ликвидационной комиссией в
казну муниципального района Гафурийский район
10.4. При реорганизации или ликвидации ОУ должна быть обеспечена сохранность
имеющейся документации, образовательной информации на бумажных и электронных
носителях и в банках данных.
При реорганизации ОУ документы передаются в соответствии с установленными
правилами организации – правопреемнику. При ликвидации ОУ документы передаются в
архив муниципального района Гафурийский район.
11. Порядок изменения Устава
Изменения и дополнения в настоящий Устав вносятся в порядке, установленном
федеральным законодательством для бюджетных учреждений, утверждаются
Учредителем и подлежат регистрации в государственных органах регистрации
юридических лиц.
Изменения и дополнения в Устав вступают в силу после их государственной
регистрации в установленном законом порядке.
12. Локальные акты, регламентирующие деятельность ОУ
12.1. Организация образовательного процесса в ОУ осуществляется в соответствии с
локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом уровней и основных
общеобразовательных
программ,
особенностей
образовательных
программ
дополнительного образования, а также в соответствии с законодательством и иными
нормативными правовыми актами РФ, РБ, нормативными правовыми актами
Администрации муниципального района Гафурийский район РБ.
ОУ принимает локальные нормативные акты по основным вопросам организации и
осуществления образовательной деятельности, в т. ч. регламентирующие:
27
– правила приема обучающихся;
– режим занятий;
– формы, периодичность и порядок текущего контроля успеваемости и промежуточной
аттестации обучающихся;
– порядок и основания перевода, отчисления и восстановления обучающихся;
– порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений
между ОУ и обучающимися и (или) родителями (законными представителями)
несовершеннолетних обучающихся;
– обучение по индивидуальному учебному плану, в т. ч. ускоренное обучение;
– положения, регламентирующие деятельность филиалов и дошкольных групп;
– правила внутреннего распорядка;
– порядок оказания материальной помощи обучающимся и работникам ОУ;
– требования к одежде обучающихся по образовательным программам начального
общего, основного общего и среднего общего образования;
– должностные инструкции сотрудников ОУ и др.
12.2. При принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права
обучающихся и работников ОУ, учитывается мнение советов обучающихся, советов
родителей, представительных органов обучающихся, а также в порядке и в случаях,
которые предусмотрены трудовым законодательством, представительных органов
работников (при их наличии).
12.3.
Локальные
нормативные
акты,
регламентирующие
организацию
образовательного процесса, утверждаются Директором ОУ после одобрения органами
коллективного управления ОУ.
28
Приложение
к Уставу муниципального общеобразовательного
бюджетного учреждения средняя общеобразовательная школа
с. Белое Озеро муниципального района Гафурийский
район Республики Башкортостан
ПЕРЕЧЕНЬ
ИМУЩЕСТВА, НАХОДЯЩЕГОСЯ В МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СОБСТВЕННОСТИ И ЗАКРЕПЛЕННОГО ЗА УЧРЕЖДЕНИЕМ
НА ПРАВЕ ОПЕРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ
(по состоянию на 01.09.2017 г.)
Наименование объекта
недвижимости
1
2
1
Школа
2.
Школа
3.
Мастерская
4.
Котельная
5.
6.
7.
8.
Адрес
3
с. Белое Озеро,
ул. Школьная, 6
с. Белое Озеро,
ул. Школьная, 6
с. Белое Озеро,
ул. Школьная, 6
с. Белое Озеро,
ул. Школьная, 6
с. Белое Озеро,
ул. Ленина, 6
Здание дошкольной
группы
Здание филиала НШд. Русский Саскуль,
детский сад д. Русский
ул. Чапаева, 17а
Саскуль – школа
Здание филиала НШд. Татарский
детский сад д. Татарский Саскуль, ул.
Саскуль – школа (2 этажа) Школьная, 2
Здание школы (2 этажа, с. Антоновка, ул.
котельная)
Школьная, 5/1
Руководитель
Инвентарный
номер объекта
недвижимости
технического
паспорта
4
01010023
ТП от 01.06.2007г.
01010036
ТП от 01.06.2007г.
01010032
ТП от 01.06.2007г.
01010031
ТП от 01.06.2007г.
107059
ТП от 07.04.2010г.
Балансовая
стоимость,
остаточная
балансовая
стоимость, руб.
5
3399783,12/
419306,36
1821007,15/
379376,58
01623249
ТП от 20.06.2007г.
9521091,55/
7431740,63
01630674
ТП от 31.05.2007г.
20395872/
15169429
ТП №7861 от
06.05.2007
7072673,40/
3986733,73
_________________/О.В. Кириллова/
Главный бухгалтер _________________/Ю.Е. Королева/
29
Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)
24919,53/1753,47
28389,51/3501,18
317500,00/
151342,10
